Te encantará trabajar aquí. De verdad.

Únete a algunas de las personas más inteligentes y amables que conocerás para construir un futuro digital más seguro.

375
sumsubers
23
mujeres en puestos de liderazgo
25
crecimiento del equipo año tras año
44
los empleados planean quedarse a largo plazo*

Mantenemos las cosas humanas

Incluso mientras construimos tecnología que quita la carga de las personas.

01.

Confianza sobre
control

Contratamos personas inteligentes y las dejamos brillar. Sin microgestión, sin juegos, solo confianza, propiedad y excelente trabajo.

02.

La flexibilidad
es estándar

Trabajo remoto primero y preparado para el futuro. Trabaja donde seas más feliz y productivo: tu horario, tu elección, tus reglas.

03.

Menos burocracia,
más impacto

Nos movemos rápido, aprendemos rápido y evitamos la burocracia innecesaria. Las ideas se convierten en acción rápidamente, para que tu trabajo marque una diferencia real.

04.

Celebramos
los logros juntos

El progreso importa, grande o pequeño. Desde enviar código hasta cerrar acuerdos, cada logro vale la pena celebrarlo como equipo.

Remoto por defecto

Si te cansas de trabajar desde casa, tenemos centros en Londres, Limassol, Tel Aviv, Berlín, Dubái, Miami, Singapur, Riga, además de espacios de coworking para mantener las cosas flexibles.

Tu tiempo es tuyo

Los resultados importan más que una rutina de 9 a 5. Ajusta tus horas cuando sea necesario, siempre que tu horario sea productivo y esté alineado con tu equipo.

Trabajo con impacto

Ayuda a construir un mundo digital seguro e inclusivo donde cada proyecto fomente la confianza en línea: tus ideas llegando a culturas, idiomas y fronteras en todo el mundo.

Crecimiento real

Objetivos claros, retroalimentación abierta, planes de desarrollo personal y apoyo para el aprendizaje, además de oportunidades para asistir a eventos de la industria.

Sin fronteras

Colabora con colegas de más de 70 países. Diferentes habilidades, antecedentes y perspectivas hacen que nuestro trabajo sea más inteligente, más rápido y más creativo.

Cultura que encaja

Sin burocracia pesada. Sin diversión forzada. Celebramos victorias, compartimos éxitos y mantenemos las cosas amigables con personas y mascotas (sí, nuestro logo es un perro 🐶).

Aquí, allá, en cualquier lugar

Centros en 8 ciudades, además de espacios de coworking en todo el mundo. Visita a menudo (o nunca), o pasa cuando necesites un cambio de escena.

London

London

Singapore

Singapore

Riga

Riga

Limassol

Limassol

Berlin

Berlin

Miami

Miami

Dubai

Dubai

Tel Aviv

Tel Aviv

En sus propias palabras

Conoce a las personas detrás del trabajo y por qué eligieron Sumsub.

Roberts
Roberts
Alejandra
Alejandra
Olga
Olga
Marwan
Marwan
Si amas los números…
Los nuestros hablan por sí mismos
46
recomendarían Sumsub
como lugar de trabajo*
42
dicen que su trabajo recibe
el reconocimiento que merece*
45
disfrutan de excelentes relaciones
con sus colegas*
2
calificación en Glassdoor

*Encuesta de satisfacción de empleados 2025

Hemos hecho nuestro trabajo aquí. ¿Listo para hacer el tuyo?

Para establecer expectativas, este es nuestro flujo

  • 1Entrevista de Adquisición de Talento: charla introductoria sobre ti y el rol.
  • 2Entrevista con el Gerente de Contratación: profundización en habilidades y ajuste.
  • 3Asignación (si es necesario): tarea breve específica del rol.
  • 4Entrevista Final: con el jefe de departamento o el equipo.

*Algunos roles pueden agregar pasos u omitir la asignación.