Vous allez adorer travailler ici. Vraiment.

Rejoignez des personnes parmi les plus brillantes et les plus bienveillantes que vous rencontrerez jamais pour construire un avenir numérique plus sûr.

375
sumsubers
23
de femmes dans l'équipe
25
de croissance annuelle de l'équipe
44
des employés prévoient de rester à long terme*

Nous restons humains

Même en développant des technologies qui allègent le travail des personnes.

01.

La confiance plutôt
que le contrôle

Nous recrutons des personnes brillantes et les laissons exceller. Pas de micro-management, pas de jeux de pouvoir — juste de la confiance, de la responsabilité et un travail de qualité.

02.

La flexibilité
est la norme

Télétravail par défaut et prêts pour l'avenir. Travaillez là où vous êtes le plus heureux et productif — votre emploi du temps, votre choix, vos règles.

03.

Moins de bureaucratie,
plus d'impact

Nous avançons vite, apprenons vite et évitons la bureaucratie inutile. Les idées se transforment rapidement en actions, pour que votre travail fasse une vraie différence.

04.

Nous célébrons
les victoires ensemble

Les progrès comptent, grands ou petits. Du déploiement de code à la conclusion de contrats, chaque réussite mérite d'être célébrée en équipe.

Télétravail par défaut

Si vous en avez assez de travailler de chez vous, nous avons des bureaux à Londres, Limassol, Tel Aviv, Berlin, Dubaï, Miami, Singapour, Riga — ainsi que des espaces de coworking pour plus de flexibilité.

Votre temps vous appartient

Les résultats comptent plus qu'un horaire 9h-17h. Ajustez vos heures selon vos besoins, tant que votre emploi du temps reste productif et aligné avec votre équipe.

Un travail qui a du sens

Contribuez à construire un monde numérique sûr et inclusif où chaque projet renforce la confiance en ligne — vos idées atteignant des cultures, des langues et des frontières à travers le monde.

Une vraie évolution

Des objectifs clairs, des retours ouverts, des plans de développement personnel et un soutien à la formation, ainsi que des opportunités de participer à des événements de l'industrie.

Sans frontières

Collaborez avec des collègues de plus de 70 pays. Des compétences, parcours et perspectives différents rendent notre travail plus intelligent, plus rapide et plus créatif.

Une culture qui vous correspond

Pas de bureaucratie pesante. Pas de fun forcé. Nous célébrons les victoires, partageons les succès et gardons un environnement accueillant pour les personnes et les animaux (oui, notre logo est un chien 🐶).

Ici, là-bas, partout

Des bureaux dans 8 villes, ainsi que des espaces de coworking dans le monde entier. Venez souvent (ou jamais), ou passez quand vous avez besoin de changer d'air.

London

London

Singapore

Singapore

Riga

Riga

Limassol

Limassol

Berlin

Berlin

Miami

Miami

Dubai

Dubai

Tel Aviv

Tel Aviv

Leurs propres mots

Découvrez les personnes derrière le travail — et pourquoi elles ont choisi Sumsub.

Roberts
Roberts
Alejandra
Alejandra
Olga
Olga
Marwan
Marwan
Si vous aimez les chiffres…
Les nôtres parlent d'eux-mêmes
46
recommanderaient Sumsub
comme employeur*
42
estiment que leur travail reçoit
la reconnaissance qu'il mérite*
45
apprécient d'excellentes relations
avec leurs collègues*
2
note Glassdoor — au même niveau
que le géant au logo fruité

*Enquête de satisfaction des employés 2025

Nous avons fait notre travail ici. Prêt à faire le vôtre ?

Pour vous donner une idée, voici notre processus

  • 1Entretien avec le recruteur — discussion d'introduction sur vous et le poste.
  • 2Entretien avec le manager — approfondissement des compétences et de l'adéquation.
  • 3Exercice pratique (si nécessaire) — tâche courte liée au poste.
  • 4Entretien final — avec le responsable du département ou l'équipe.

*Certains postes peuvent ajouter des étapes ou passer l'exercice pratique.