Sie werden es lieben, hier zu arbeiten. Wirklich.
Arbeiten Sie mit einigen der klügsten und freundlichsten Menschen zusammen, die Sie je treffen werden, um eine sicherere digitale Zukunft aufzubauen.
Wir bleiben menschlich
Auch wenn wir Technologie entwickeln, die Menschen entlastet.
Vertrauen statt
Kontrolle
Wir stellen kluge Menschen ein und lassen sie glänzen. Kein Mikromanagement, keine Spielchen — nur Vertrauen, Eigenverantwortung und großartige Arbeit.
Flexibilität
ist Standard
Remote-first und zukunftsbereit. Arbeiten Sie dort, wo Sie am glücklichsten und produktivsten sind — Ihr Zeitplan, Ihre Wahl, Ihre Regeln.
Weniger Bürokratie,
mehr Wirkung
Wir bewegen uns schnell, lernen schnell und vermeiden unnötige Bürokratie. Ideen werden schnell zu Taten, damit Ihre Arbeit einen echten Unterschied macht.
Wir feiern
Erfolge gemeinsam
Fortschritt zählt, ob groß oder klein. Vom Code-Deployment bis zum Vertragsabschluss — jeder Erfolg ist es wert, als Team gefeiert zu werden.
Remote als Standard
Wenn Sie genug vom Homeoffice haben, haben wir Büros in London, Limassol, Tel Aviv, Berlin, Dubai, Miami, Singapur, Riga — plus Coworking-Spaces für mehr Flexibilität.
Ihre Zeit gehört Ihnen
Ergebnisse zählen mehr als ein 9-bis-17-Uhr-Rhythmus. Passen Sie Ihre Arbeitszeiten bei Bedarf an, solange Ihr Zeitplan produktiv und auf Ihr Team abgestimmt bleibt.
Arbeit mit Wirkung
Helfen Sie mit, eine sichere, inklusive digitale Welt aufzubauen, in der jedes Projekt Online-Vertrauen fördert — Ihre Ideen erreichen Kulturen, Sprachen und Grenzen weltweit.
Echtes Wachstum
Klare Ziele, offenes Feedback, persönliche Entwicklungspläne und Unterstützung beim Lernen, plus Möglichkeiten zur Teilnahme an Branchenveranstaltungen.
Keine Grenzen
Arbeiten Sie mit Kollegen aus über 70 Ländern zusammen. Unterschiedliche Fähigkeiten, Hintergründe und Perspektiven machen unsere Arbeit intelligenter, schneller und kreativer.
Kultur, die passt
Keine schwere Bürokratie. Kein erzwungener Spaß. Wir feiern Erfolge, teilen Errungenschaften und halten alles menschen- und tierfreundlich (ja, unser Logo ist ein Hund 🐶).
Hier, dort, überall
Büros in 8 Städten, plus Coworking-Spaces weltweit. Kommen Sie oft (oder nie), oder schauen Sie vorbei, wenn Sie einen Tapetenwechsel brauchen.
London
Singapore
Riga
Limassol
Berlin
Miami
Dubai
Tel Aviv
In ihren eigenen Worten
Lernen Sie die Menschen hinter der Arbeit kennen — und erfahren Sie, warum sie sich für Sumsub entschieden haben.
Unsere sprechen für sich
Arbeitgeber empfehlen*
Anerkennung, die sie verdient*
zu Kollegen*
mit dem Obst-Logo-Riesen
*Mitarbeiterzufriedenheitsumfrage 2025
Wir haben unseren Teil erledigt. Bereit für Ihren?
Damit Sie wissen, was Sie erwartet — unser Ablauf
- 1Gespräch mit dem Recruiter — Kennenlerngespräch über Sie und die Stelle.
- 2Gespräch mit dem Hiring Manager — vertiefter Blick auf Fähigkeiten und Eignung.
- 3Aufgabe (falls erforderlich) — kurze stellenspezifische Aufgabe.
- 4Abschlussgespräch — mit dem Abteilungsleiter oder dem Team.
*Bei einigen Stellen können Schritte hinzukommen oder die Aufgabe entfallen.